أوضح المهندس محمود بلبع رئيس مجلس إدارة الشركة القابضة لكهرباء مصر، أن هذا النظام التراكمى الجديد يراعى العدالة والمصلحة العامة للعاملين بشركات الكهرباء.
وقال بلبع إن النظام الجديد يتضمن توحيد بداية الربط لكل مؤهل لجميع العاملين على مستوى شركات الكهرباء، كما أن النظام يضمن تحقيق التوازن بين الأقدميات لكافة العاملين مع عدم أسبقية الموظف الأحدث لزميله الأقدم.
وأكد المهندس بلبع استمرار صرف إجمالى ما يتحصل عليه الموظف من مرتب شهرى دون أى نقصان بل سيتزايد بما سيطرأ عليه من زيادات مقررة سنويا وفقاً للعلاوات الدورية.
وأضاف بلبع أنه بتطبيق النظام الجديد للتراكمى يمكن تقسيم العاملين إلى ثلاثة فئات تتضمن الفئة الأولى غالبية العاملين بالقطاع الذين سوف يستفيدون من هذا النظام، أما الفئة الثانية فسوف تحتفظ بإجمالى الراتب دون تغيير.
أما الفئة الثالثة فسيتم تسوية ما تحصلت عليه من زيادة حالية تم إضافتها على أساسى المرتب تدريجياً على مدار ثلاث سنوات بدءاً من 1يوليو 2012، وتنتهى فى 1 يوليو 2014 دون استرداد أى مبالغ بأثر رجعى.